Por: José Aldana
TIJUANA BC 21 DE AGOSTO DE 2026 (AFN).- Los 490 elementos que conforman el Departamento de Bomberos de Tijuana, que este sábado 22 de agosto celebrará 104 años de su fundación en el marco del Día Nacional del Bombero, enfrentan diariamente situaciones de riesgo sin embargo, acuden motivados a cumplir una labor que se ha convertido en vocación, convencidos de que nacieron para ello y que son héroes anónimos sin capa.
Sin esperar nada a cambio de las personas a las que ayudan, los elementos están siempre dispuestos y preparados para realizar su labor con profesionalismo, auxiliando a quienes se encuentran en riesgo por un incendio, un accidente o una emergencia médica.
Tal es el caso de Elmer Estrada, bombero de Tijuana desde hace cinco años, quien explicó que al llegar al turno nunca sabe dónde terminarán él y sus compañeros, pues en cada salida a una emergencia sus vidas están en riesgo.
Motivado desde pequeño, sabía que quería ser bombero al ver las unidades, a los elementos y las labores que realizaban, lo que lo llevó a iniciar como voluntario al cumplir los 16 años de edad, aunque en otros grupos de atención a emergencias, y desde hace cinco años se le dio la oportunidad de ingresar al Cuerpo de Bomberos.
Explicó que una estación puede tener entre cinco y 12 salidas por turno, que van desde incendios de casa-habitación y quemas de basura hasta emergencias médicas e, incluso, rescate de animales.
Elmer explicó que, actualmente, para convertirse en bombero es necesario cursar una academia de formación de al menos ocho meses de entrenamiento, y previo a ello deben someterse a exámenes físicos, psicométricos y psicológicos.
Narró que terminar la academia representa desafíos importantes, como aprender a utilizar un equipo de respiración y entrar a un lugar oscuro “donde no puedes ver qué hay al siguiente paso”, situación que forma parte de la realidad de una emergencia por incendio.
Sobre lo que lo motiva a salir a las emergencias, aun sabiendo que existe la posibilidad de no regresar con su familia, consideró: “Creo que nacimos para esto, así puedo sentirlo. Somos personas que nos gusta ayudar y a veces la parte de poner nuestra vida en riesgo por alguien desconocido, a veces está por delante de esto y nos sigue motivando”.
Esa misma voluntad logró heredar a uno de sus hijos, de 28 años de edad, aunque reconoció que sus familiares viven con preocupación debido al riesgo que implica su labor, sin embargo, al ver la felicidad y lo gratificante que es para él, últimamente lo han motivado para que pueda formar parte del Cuerpo de Bomberos.
Debido a las situaciones que los bomberos suelen enfrentar durante su labor, el elemento explicó que, cuando se detecta que alguien ha pasado más allá de lo que habitualmente pueden, existe un área de psicología y apoyo dentro del departamento que puede ayudarlos a focalizar y manejar ese tipo de situaciones.
Pese a ello, afirmó que el bombero es resiliente y normalmente es muy fuerte en ese tipo de situaciones. Reiteró que existe un área de psicología y apoyo que se acerca a los elementos, con quienes se realizan pláticas y, si se identifica algún problema, se les puede brindar tratamiento.
De acuerdo con Elmer, quien lleva en su casco el número “0-80”, existen capacidades adicionales a la vocación que pueden “nutrir” la labor de los bomberos y aportar a un equipo de elementos, lo que favorece la parte operativa.
“Si usted sabe carpintería, si sabe probablemente plomería, si sabe de instalaciones de gas, si sabe electricidad; eso nutre totalmente un equipo de bomberos, lo cual le da mayor fortaleza y eso se usa allá afuera”, dijo.
Añadió que existen actividades de profesionalización, como técnico en urgencias médicas o paramédico, rescate con cuerdas, rescate automotriz y espacios confinados, que se llevan a cabo de manera técnica y aumentan aún más el nivel de desempeño durante una emergencia real.
Por su parte, el titular de la Dirección de Bomberos de Tijuana, Rafael Carrillo Venegas, precisó que los 490 elementos directamente operativos, son distribuidos en tres turnos y 19 estaciones de la ciudad. En cuanto a las unidades, explicó que la cantidad varía debido a que hay vehículos fuera de operación por cuestiones de mantenimiento, reparación u otro tipo de averías.
Este año, afirmó, la institución se está enfocando en la dignificación del bombero, sobre todo de los elementos de confianza, quienes tenían un sueldo muy bajo. Señaló que a partir del 1 de agosto comenzó un aumento y una homologación salarial para ellos, proceso que se realizará de manera paulatina hasta noviembre.
Hizo mención también del equipamiento que han recibido desde octubre de 2024 a la fecha, al señalar que la inversión supera los 120 millones de pesos, donde se involucra en gran parte este aumento y homologación salarial, pero también a la compra de equipo.
En ese sentido, abundó, se han adquirido unidades y accesorios para los bomberos, específicamente equipos de respiración autónoma de última generación y completamente nuevos, lo que contribuye a disminuir el riesgo de adquirir alguna enfermedad relacionada con su entorno laboral.
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