TIJUANA BC 9 DE JUNIO DE 2026 (AFN).- Trabajadores de la empresa "AquíMK Mercado de Karnes", ubicada en la colonia Jardín Dorado, así como de la bodega Jimsa, localizada en el mismo domicilio, hicieron llegar a la agencia una denuncia anónima en la que señalan presuntas irregularidades laborales, sanitarias y administrativas al interior de ambas instalaciones.
De acuerdo con los denunciantes, la empresa acumula varios años sin realizar el reparto de utilidades entre los trabajadores, sustituyendo ese pago con "bonos de productividad". Indicaron que este año recibieron un incentivo económico que, según afirmaron, fue entregado parcialmente mediante depósito bancario, y complementado en efectivo.
Señalaron además presuntas violaciones a la legislación laboral, entre ellas jornadas superiores a las 12 horas para personal de seguridad, pago incompleto de horas extras, falta de viáticos para operadores que realizan viajes foráneos, ausencia de recibos de nómina y la negativa de la empresa a proporcionar copias de los contratos laborales.
Los inconformes también denunciaron presuntas deficiencias en el manejo y almacenamiento de sus productos. Según su versión, existen prácticas relacionadas con la venta de mercancía próxima a vencer ofrecida mediante promociones especiales para facilitar su salida al público.
Como parte de la denuncia, hicieron llegar a AFN diversos videos y fotografías en los que se observan paquetes de carne almacenados sobre tarimas de madera, algunas de ellas visiblemente deterioradas y sucias, así como sobre cartón y directamente en el piso. Los trabajadores aseguraron que esas condiciones son habituales dentro de áreas destinadas al almacenamiento y congelación de productos para consumo humano.
Además, acusaron el mal estado mecánico de vehículos utilizados para la distribución de mercancía, señalando que algunas unidades operarían sin contar con toda la documentación en regla y que, en ciertos casos, los costos por reparaciones derivadas de fallas o averías son descontados a los conductores.
Entre los señalamientos también mencionaron a personal del área de Recursos Humanos y directivos de la empresa, a quienes responsabilizan de mantener las condiciones denunciadas y de no atender las inconformidades planteadas por los trabajadores.
Además de las irregularidades laborales y sanitarias, acusaron presuntos actos de corrupción que, aseguraron, involucran a personal de dependencias como la Secretaría del Trabajo, la Comisión Estatal para la Protección contra Riesgos Sanitarios (Coepris), la Comisión Estatal de Servicios Públicos de Tijuana (CESPT), la Comisión Federal de Electricidad (CFE); al Servicio de Administración Tributaria (SAT) y autoridades municipales.
Por lo que solicitaron que las instancias correspondientes investiguen tanto las condiciones de operación de la empresa como las presuntas redes de protección que, afirman, le han permitido continuar operando sin sanciones.
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